Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Der LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen (LWL-PV) mit seinen über 130 Einrichtungen ist durch seine Verbundstruktur ein großer und starker Grundpfeiler der psychiatrischen Versorgung der Bevölkerung in Westfalen-Lippe.
Das LWL-Pflegezentrum Warstein bildet zusammen mit den LWL-Kliniken, dem LWL-Pflegezentrum Lippstadt und den LWL-Wohnverbünden in Lippstadt und Warstein den LWL-PsychiatrieVerbund im Kreis Soest. Fachlicher Schwerpunkt des LWL-Pflegezentrums Warstein ist die Pflege und Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, gerontopsychiatrischen Erkrankungen, chronischen Suchterkrankungen und geistigen Behinderungen. Das LWL-Pflegezentrum Warstein ist eine stationäre Pflegeeinrichtung mit 126 Plätzen und einer Tagespflege mit 14 Plätzen.

Für unseren Wohnbereich 2 im LWL-Pflegezentrum Warstein mit dem Schwerpunkt Gerontopsychiatrie suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d), bestenfalls mit Leitungserfahrung als Wohnbereichsleitung. Der Einsatz erfolgt werktags schichtübergreifend.

• Wirtschaftliche und effiziente Leitung des Wohnbereichs
• Umsetzung des vorgegebenen Pflegekonzeptes
• Dienst- und Fachaufsicht über das dem Wohnbereich zugeordneten Pflegepersonal
• Personaleinsatzplanung
• Einarbeitung, Entwicklung, Führung und Motivation der Mitarbeitenden
• Übergeordnete Koordination der individuellen Pflegeprozesse
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele
• Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation
• Weiterentwicklung des bestehenden Qualitätsmanagementhandbuchs (QMH) in Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung und Qualitätsmanagement
• Erfüllung gesetzlicher Anforderungen
• Förderung einer wertschätzenden Atmosphäre gegenüber den Bewohner:innen
• Durchführung und Teilnahme an fachbezogenen Fortbildungen
• Bereitschaft zur aktiven Angehörigenarbeit
• Die Übernahme von Rufbereitschaften

• Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Hohe persönliche sowie fachliche und soziale Kompetenz
• Berufserfahrung in der stationären Pflege und Betreuung von Menschen mit gerontopsychiatrischen Erkrankungen ist wünschenswert
• Eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber unseren Bewohner:innen
• Kooperationsbereitschaft und Flexibilität
• Organisationsgeschick
• Anwendungssicherheit in Bezug auf MS-Office-Produkte
• Idealerweise Kenntnisse in fachlicher Dokumentationssoftware

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Eine vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit
• Qualifizierte Einarbeitung
• Eine Vergütung nach TVöD P13, einschließlich einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge sowie der weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)
• Flexibilität im Hinblick auf familiengerechte Arbeitszeiten – unterschiedlichste Arbeitszeitmodelle
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen
• Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Fahrradleasing für einen umweltfreundlichen & komfortablen Arbeitsweg
• Ein engagiertes Team, das sich auf Sie freut!