Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie

Die Universitätsfrauenklinik OWL (Direktorin Frau Prof. Dr. Ataseven) des Klinikums Lippe (Standort Detmold) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für die Gynäkologie.
Innerhalb der Frauenklinik sind das Gynäkoonkologische Zentrum, das Brustzentrum, die Dysplasieeinheit, das Perinatalzentrum Level 2 und die pränatale Diagnostik und Therapie (DEGUM II) vereint. Es wird das gesamte operative Spektrum der Frauenheilkunde (incl. eben den gynäkoonkologischer Radikaloperationen, sämtliche maligne und benigne minimalinvasive Operationen (incl. Roboter-ass. Eingriffe „DaVinci“)) durchgeführt. Als zertifiziertes Beckenbodenzentrum werden alle gängigen Verfahren der Beckenbodenchirurgie angeboten. Die Klinik hat Ambulanzen für Pränataldiagnostik (DEGUM II), Kinder- und Jugendgynäkologie und Dysplasien der Zervix und Vulva. Im zertifizierten Brustzentrum Lemgo werden jährlich über 200 Frauen mit Mammakarzinom operiert.

Die Klinikum Lippe GmbH ist Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld. Drei Standorte, rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren, nahezu jede medizinische Fachrichtung. Als Haus der Maximalversorgung bietet das Klinikum Lippe Hochleistungsmedizin auf universitärem Niveau.
www.klinikum-lippe.de

• Strukturelle und fachliche Weiterentwicklung des Bereiches Gynäkologie/Urogynäkologie an der Universitätsfrauenklinik OWL
• Fort- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten
• Teilnahme und aktive Gestaltung und Curriculumsentwicklung der studentischen Lehre an der UK OWL
• Organisation und Mitarbeit bei klinischen Studien, Auf-/Ausbau der Studienzentrale und -Studientätigkeiten

• Promovierter Facharzt (m/w/d) Frauenheilkunde und Geburtshilfe
• Interesse am Ausbau der Dysplasiesprechstunde/-Einheit
• Solide operative Kenntnisse im Bereich der gynäkologischen und urogynäkologischen Standardverfahren
• Zusatzqualifikation wie z.B. AGUB, AGE-MIC, medikamentöse Tumortherapie oder Schwerpunktbezeichnung Gynäkologische Onkologie sind wünschenswert
• Engagement und Freude in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten und studentischen Lehre
• Erfahrungen in der Betreuung von klinischen Studien
• Interesse und aktive Mitarbeit an akademischen Projekte und wissenschaftliche Tätigkeiten
• hoher Sozialkompetenz und Empathie, Kommunikationsfähigkeit sowie hohem Qualitätsbewusstsein und –anspruch.
• vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden und Einweisern

Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA EG3 mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Work & Family

Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad

Gesundheitsförderung

Fort- und Weiterbildung

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